Resume & Glosari CV – A hingga Z

Pengenalan

Selamat datang ke wesendcv.com Resume A hingga Z & Glosari CV — panduan komprehensif anda untuk memahami terma utama yang berkaitan dengan resume dan CV. Sama ada anda seorang pencari kerja, profesional kerjaya atau hanya meneroka dunia permohonan pekerjaan, glosari ini direka bentuk untuk membantu anda menavigasi bahasa penting yang digunakan dalam proses pengambilan pekerja.

Cara Menggunakan Resume A hingga Z Ini & Glosari CV

Glosari disusun mengikut abjad, menjadikannya mudah untuk mencari definisi yang anda perlukan. Setiap istilah disertakan dengan penjelasan yang jelas dan padat untuk memastikan anda memahami kaitan dan aplikasinya dalam konteks resume, CV dan permohonan kerja.

  • Gunakan ciri carian atau tatal senarai untuk mencari istilah tertentu dengan cepat.
  • Biasakan diri anda dengan istilah resume biasa untuk membuat permohonan kerja yang lebih menarik.
  • Ketahui jargon khusus industri untuk meningkatkan komunikasi profesional anda.
  • Fahami cara pengambilan pengurus dan sistem penjejakan pemohon (ATS) mentafsir resume anda.

Dengan menguasai istilah ini, anda akan memperoleh pengetahuan yang diperlukan untuk mempersembahkan diri anda dengan yakin dan berkesan kepada bakal majikan.

Sekarang, mari kita terokai A hingga Z terminologi resume dan CV!

A

Sistem Penjejakan Pemohon (ATS): ATS ialah Perisian yang digunakan oleh majikan untuk menapis dan meletakkan kedudukan permohonan pekerjaan secara automatik berdasarkan kata kunci dan kelayakan tertentu.

Pencapaian: Pencapaian yang menyerlahkan kejayaan profesional anda, selalunya termasuk hasil yang boleh diukur.

Kata Kerja Tindakan: Kata kerja berkuasa yang digunakan untuk menerangkan tanggungjawab dan pencapaian pekerjaan (cth, diurus, dibangunkan, dicipta).

Surat Permohonan: Dokumen yang dihantar bersama CV atau resume untuk menyatakan minat dalam jawatan kerja.

B

Cek Latar Belakang: Proses pengesahan di mana majikan menyemak sejarah calon, termasuk pekerjaan, pendidikan dan rekod jenayah.

Mata Peluru: Kenyataan ringkas dan berkesan digunakan untuk menyenaraikan tugas dan pencapaian pekerjaan pada resume.

Kenyataan Penjenamaan: Ringkasan ringkas yang menyerlahkan nilai dan kekuatan profesional anda yang unik.

C

CV (Curriculum Vitae): Dokumen komprehensif yang memperincikan latar belakang akademik dan profesional individu, biasanya digunakan dalam pasaran kerja akademik atau antarabangsa.

Objektif Kerjaya: Kenyataan ringkas yang menggariskan matlamat kerjaya anda dan cara anda merancang untuk menyumbang kepada bakal syarikat.

Surat Penutup: Surat peribadi yang mengiringi resume yang menerangkan sebab anda sesuai untuk pekerjaan itu.

Sijil: Dokumen rasmi yang membuktikan kemahiran, pengetahuan atau kelayakan anda.

D

Tarikh Pekerjaan: Tarikh mula dan tamat kerja terdahulu yang disenaraikan pada resume.

Portfolio Digital: Koleksi dalam talian sampel kerja, sering digunakan oleh kreatif atau pekerja bebas.

Ijazah: Kelayakan akademik yang dianugerahkan oleh universiti atau kolej.

E

Bahagian Pendidikan: Sebahagian daripada resume yang menyenaraikan kelayakan akademik dan institusi yang dihadiri.

Sejarah pekerjaan: Senarai kronologi pekerjaan yang pernah dipegang sebelum ini, termasuk nama syarikat, jawatan dan tarikh.

Ringkasan eksekutif: Bahagian ringkas di bahagian atas resume yang meringkaskan kemahiran utama, pengalaman dan sorotan kerjaya.

F

Resume Fungsian: Format resume yang memfokuskan pada kemahiran dan kelayakan dan bukannya sejarah pekerjaan kronologi.

Kerja Bebas: Kerja bebas berasaskan kontrak disenaraikan pada resume untuk mempamerkan kemahiran dan pengalaman.

Pemformatan: Susun atur, struktur dan persembahan visual resume atau CV.

G

Jurang dalam Pekerjaan: Tempoh apabila individu itu tidak bekerja, sering disebut secara ringkas dalam resume atau surat lamaran.

CV Siswazah: CV yang direka untuk graduan baru-baru ini dengan sedikit pengalaman profesional, menekankan pendidikan dan latihan amali.

Graphics: Unsur visual seperti ikon atau carta kadangkala digunakan dalam resume moden.

H

Kemahiran Keras: Kebolehan yang boleh diajar dan boleh diukur seperti kemahiran dalam perisian, bahasa atau alatan.

Kepala: Bahagian atas resume, termasuk nama, maklumat hubungan dan jawatan kerja.

Pengurus pengambilan: Orang yang bertanggungjawab membuat keputusan pengambilan pekerja dalam syarikat.

I

Pelatih: Pengalaman profesional jangka pendek, sering dilakukan oleh pelajar atau graduan baru-baru ini.

Kata Kunci Industri: Istilah khusus yang berkaitan dengan medan tertentu yang membantu menyambung semula penapis ATS.

Bahagian Minat: Bahagian pilihan menyenaraikan hobi atau minat yang berkaitan dengan pekerjaan.

J

Penerangan kerja: Dokumen yang menggariskan tugas, keperluan, dan kelayakan jawatan pekerjaan.

Tajuk Projek: Nama jawatan yang dipegang di majikan terdahulu atau semasa.

Rujukan Kerja: Orang yang boleh menjamin kelayakan dan etika kerja anda.

K

Kemahiran utama: Kebolehan teras dan kepakaran yang berkaitan dengan pekerjaan yang dipohon.

Kata kunci: Perkataan atau frasa khusus yang digunakan oleh majikan untuk menapis resume melalui sistem ATS.

KSA (Pengetahuan, Kemahiran dan Kebolehan): Penyata sering diperlukan untuk permohonan kerja persekutuan untuk menunjukkan kelayakan calon.

L

Kemahiran bahasa: Keupayaan untuk bercakap, menulis dan memahami bahasa yang berbeza, selalunya disertakan dalam resume.

Profil LinkedIn: Profil dalam talian profesional yang melengkapkan resume.

Kemahiran Kepimpinan: Keupayaan yang menunjukkan potensi dan pengalaman kepimpinan.

M

Sukatan: Pencapaian boleh diukur yang menunjukkan prestasi, seperti peratusan atau angka hasil.

Kenyataan Misi: Penjelasan ringkas tentang aspirasi kerjaya dan nilai peribadi.

Resume Moden: Resume yang menarik secara visual, direka bentuk secara profesional dengan susun atur kontemporari.

N

Rangkaian: Proses berhubung dengan profesional untuk mencari peluang pekerjaan dan nasihat kerjaya.

Tempoh notis: Jumlah masa yang perlu diberikan oleh pekerja kepada majikan mereka sebelum meninggalkan pekerjaan.

Pengalaman Bukan Untung: Sukarelawan atau kerja amal disenaraikan untuk menunjukkan kemahiran tambahan.

O

Pernyataan Objektif: Ayat di bahagian atas resume yang menggariskan matlamat kerjaya.

Pesawat: Proses mengintegrasikan pekerja baru ke dalam organisasi.

Resume Dalam Talian: Versi digital resume, sering dihoskan di tapak web peribadi atau LinkedIn.

P

Ringkasan Profesional: Bahagian ringkas yang meringkaskan pengalaman kerja, kemahiran dan sorotan kerjaya.

Portfolio: Koleksi sampel kerja yang mempamerkan kemahiran dan pengalaman.

Kerja Sambilan: Pekerjaan dengan lebih sedikit jam daripada sepenuh masa, selalunya disenaraikan untuk tujuan pengalaman.

Q

Kelayakan: Pendidikan, pensijilan dan kemahiran yang menjadikan calon sesuai untuk sesuatu pekerjaan.

Pencapaian boleh diukur: Keputusan yang boleh diukur yang menunjukkan kesan dalam pekerjaan sebelumnya.

R

Rujukan: Individu yang boleh memberikan maklumat tentang pengalaman kerja dan kemahiran anda.

Sambung semula: Dokumen ringkas yang meringkaskan pengalaman profesional, kemahiran dan pendidikan.

Resume Kronologi Terbalik: Format resume yang paling biasa, menyenaraikan pekerjaan daripada yang terbaru hingga yang paling lama.

S

Kemahiran insaniah: Atribut peribadi seperti komunikasi, kerja berpasukan dan penyelesaian masalah.

Penyata Ringkasan: Perenggan pengenalan yang menonjolkan kelayakan utama.

Bahagian Kemahiran: Sebahagian daripada resume yang menyenaraikan kemahiran teknikal dan insaniah.

T

Kemahiran Boleh Pindah: Kemahiran yang boleh digunakan untuk pekerjaan atau industri yang berbeza.

Kemahiran Teknikal: Kemahiran dalam alatan, teknologi dan perisian.

Kerja Sementara: Pekerjaan jangka pendek atau kontrak yang disenaraikan pada resume.

U

Peningkatan Kemahiran: Mempelajari kemahiran baru untuk meningkatkan peluang kerjaya.

Jurang menganggur: Rehat antara pekerjaan yang mungkin perlu dijelaskan pada resume.

Ijazah Universiti: Kelayakan pendidikan tinggi disenaraikan di bahagian pendidikan.

V

Pengalaman Sukarelawan: Kerja tanpa gaji yang menunjukkan kemahiran dan komitmen.

Sambungan Video: Video pendek di mana calon membentangkan kelayakan dan pengalaman mereka.

Resume Visual: Resume dengan elemen grafik untuk menjadikannya lebih menarik secara visual.

W

Pengalaman Kerja: Senarai terperinci pekerjaan terdahulu, termasuk tanggungjawab dan pencapaian.

Permit bekerja: Dokumen yang diperlukan untuk bekerja di negara tertentu.

Gaya penulisan: Nada dan bahasa yang digunakan dalam resume atau CV.

X

Resume XML: Format resume yang boleh dibaca mesin yang digunakan untuk permohonan kerja digital.

Faktor X: Kualiti atau kemahiran unik yang menonjolkan calon.

Y

Tahun Pengalaman: Keperluan biasa yang disenaraikan dalam huraian kerja.

Pekerjaan Belia: Pekerjaan yang dijalankan oleh profesional muda atau pelajar.

Z

Resume Pengalaman Sifar: Resume untuk mereka yang tidak mempunyai pengalaman kerja formal, selalunya menekankan pendidikan, latihan amali dan kemahiran.

Temuduga Zum: Temu bual video yang dijalankan melalui Zoom atau perisian persidangan video lain.

Tatal ke